企業勞務外包時應該注意什么

　　隨著社會的不斷發展，企業的就業方式也日趨多樣化。這時，會發現越來越多的企業會選擇勞務外包的形式。相信其他企業會更加關注為什么會使用勞務外包。事實上，不同的就業方式有不同的好處。

　　1、企業在選擇勞務外包服務時，應注意合作伙伴的選擇。目前，我國從事勞務外包的單位質量參差不齊，企業在這方面需要慎重選擇。建議選擇那些有利于企業發展的單位進行合作，避免給企業帶來不必要的麻煩。

　　2、明確勞務人員外包項目。企業在實施“勞動人事外包”時，需要對合作過程有一個總體的認識，特別是企業的核心職能，企業自身應該掌握。如果只是一個企業的非核心項目，可以通過勞務和人事外包的方式進行合理的分配，也可以幫助企業減少繁瑣的工作，專注于自己的發展戰略。

　　3、需要根據自己的業務需要來選擇。事實上，在現實生活中，企業的決策往往很容易受到外部環境的影響。普遍的現象是“跟風”。因此，在選擇時，首先也是比較重要的一點就是要根據企業的實際情況，結合自身的需要來著手。